mgr Agnieszka Zawadzka-Jabłonowska
Katedra Nauk Społecznych
Asystent
Mgr Agnieszka Zawadzka-Jabłonowska – Asystent w Katedrze Nauk Społecznych, p.o. Dyrektora Centrum Coachingu i Mentoringu ALK. Psycholog pracy i organizacji, konsultant, trener, coach, wykładowca akademicki, badacz. Specjalizuje się w tworzeniu interwencji rozwojowych (m.in. szkoleń, treningów, procesów coachingowych) oraz programów edukacyjnych opartych o psychologię pozytywną i wyniki badań naukowych (Evidence Based Approach), a także podejście AGILE.
Prelegent i ekspert na wielu polskich oraz międzynarodowych konferencjach naukowych i branżowych. Autorka artykułów naukowych z zakresu psychologii, coachingu i zarządzania. Współautorka modelu coachingowego PERMA służącego podnoszeniu dobrostanu ludzi i organizacji. Certyfikowany konsultant narzędzi badawczych HOGAN’a. Twórczyni marek Pozytywna Organizacja.pl oraz Kapitał Psychologiczny w Biznesie.
Obecnie pisze pracę doktorską, w której zajmuje się badaniem związków między Kapitałem Psychologicznym (PsyCap’em) pracowników organizacji, a efektywnością realizacji ich celów zawodowych oraz dobrostanem w sferze pracy i życia.
Mgr Zawadzka-Jabłonowska bierze też czynny udział w grantach i konsorcjach badawczych:
2020 – obecnie Współautor / wykonawca w projekcie badawczym „Psychospołeczne uwarunkowania pracy zdalnej” (Akademia Leona Koźmińskiego we współpracy z Uniwersytetem SWPS)
2015.09 – 2019.08 Wykonawca / asystent badawczy w gracie NCN "Osobowość w ujęciu integracyjnym, dobrostan i podejmowanie pozytywnej aktywności", Uniwersytet SWPS
2016.07 – 2018.04 Kierownik polskiego zespołu badawczego w European Coaching and Mentoring Research Consortium, Henley Business School i European Mentoring & Coaching Council (EMCC)
2014.02 – 2015.12 Współautor / wykonawca w ogólnopolskim projekcie badawczym dotyczącym jakości kształcenia na studiach doktoranckich, Porozumienie Doktorantów Nauk Humanistycznych i Społecznych
Nagrody i wyróżnienia:
2014 - 2017 Stypendium Rektora dla Najlepszych Doktorantów Uniwersytetu SWPS
2014 - 2017 Stypendium Doktoranckie Uniwersytetu SWPS
2013 Stypendium Rekrutacyjne Rektora dla Najlepszych Doktorantów Uniwersytetu SWPS
Od 2013 roku psycholog pracy i organizacji, konsultant, trener, coach, wykładowca akademicki, badacz.
Od 2019 roku - twórczyni i kierownik innowacyjnych kierunków studiów podyplomowych „Pozytywna Organizacja – wellbeing (dobrostan) i zdrowie w miejscu pracy” oraz „Zwinne przywództwo”.
Od 2018 roku - członek Rady Programowej magazynu „Coaching”.
Od 2017 roku - pełni obowiązki Dyrektora Centrum Coachingu i Mentoringu Akademii Leona Koźmińskiego.
Od 2017 roku - wykładowca ALK na studiach stacjonarnych i podyplomowych.
Od 2017 roku - Koordynator merytoryczny cyklu seminariów naukowych dedykowanych praktykom zajmującym się rozwojem: „Jak korzystać z psychologii pozytywnej w coachingu” oraz „Psychologia pozytywna w coachingu i dobrostan”.
Od 2015 roku Członek Polskiego Towarzystwa Psychologii Pozytywnej.