Kozminski Review
Najnowsze artykuły
Niewidzialne nici przewagi. Dlaczego tradycyjne rozumienie siły w biznesie to już historia
Przewaga wynika dziś z zależności i dynamiki systemów B2B.
Kiedy ścisła współpraca z AI przynosi skutek odwrotny od zamierzonego
Współpraca z AI przekłada się na wyniki. A jeżeli to założenie jest błędne? - pyta...
Trafna ocena zamiast zgadywania. Jak Assessment/Development Center wspiera decyzje kadrowe.
Firmy coraz rzadziej polegają na przeczuciach przy podejmowaniu decyzji kadrowych. Zamiast tego...
Wyniki badania: Firmy nie zawsze dobrze rozumieją, co jest naprawdę ważne dla ludzi
Firmy coraz częściej publikują raporty dotyczące zrównoważonego rozwoju. To dokumenty, w...
O czym się nie mówi? Macierzyństwo i ojcostwo to ignorowane elementy rozwoju w akademii
Kariera naukowa i rodzicielstwo? Dr Zuzanna Staniszewska pokazuje, że wynika z nich więcej...
Więzi, które łączą lub nie. Spójność społeczna z perspektywy sieciowej
Dr Michał Bojanowski pokazuje jak badania spójności społecznej ignorują faktyczną...
Education that matters. Jak kształci się liderów ochrony zdrowia
Rozmowa z dr Jolantą Sobierańską-Grendą i Łukaszem Więchem
Oczy szeroko zamknięte: kiedy środowisko naukowe udaje, że nierówności ze względu na płeć nie istnieją
Dr Anna Górska i Dr Nina Kotula wskazują, że mimo haseł o „neutralności płciowej” i...
AI, globalizacja i presja zmian: nowa mapa kompetencji prawnika
Czy studia prawnicze nadążają za tempem zmian?
Scrum Masterzy i Agile Coaches jako architekci kreatywności
Dr Mieszko Olszewski opisuje jak w zwinnych zespołach programistycznych kreatywność kojarzy...
Kobiety, które zmieniają naukę i edukację biznesową
Międzynarodowy Dzień Kobiet i Dziewcząt w Nauce to moment podsumowania codziennych działań...
Międzynarodowy Dzień Kobiet w Nauce. Dlaczego liczby nie wystarczą?
Równość w nauce to kwestia sprawiedliwości, ale też jakości i przyszłości nauki.